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大学教师流动与学术劳动力市场
更新时间:2019-03-26 15:19:21
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大学教师流动是学术职业乃至高等教育发展中的重要议题,本书是刘进在其博士论文的基础之上修改而成的。本书综合运用文献研究法、调查研究法和比较研究法,探讨了大学教师尤其是中国研究型大学教师流动与学术职业发展和学术劳动力市场的紧密关系,深入研究了影响中国研究型大学教师流动的各种因素,包括收入水平、声望、绩效、资历和性别等,指出:大学教师流动促进学术职业的起源,在学术职业形成、学术规范建立、学术自由获得、学术职业吸引力提升等方面起到核心作用。
上架时间:2015-08-01 00:00:00
出版社:商务印书馆有限公司
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行
大学教师流动与学术劳动力市场最新章节
查看全部- 注释
- 后记
- 参考文献
- (三)有关中国研究型大学教师流动的政策建议
- (二)欧洲研究区促进大学教师流动的主要举措
- (一)欧洲研究区:历史与现状
- 五、 中国大学教师流动的展望与建议:对欧洲研究区的经验借鉴
- (三)对学术劳动力市场决策过程模型的修正
- (二)对学术劳动力市场分割理论的全面阐述
- (一)对学术劳动力市场中心—外围分析框架的补充
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